Unsere Referenten – kompetent. praxisnah. einmalig.

Vor seiner Betriebsratstätigkeit war er unter anderem verantwortlich für Mitarbeiter- und Kundenschulungen zu unterschiedlichen Themen. Seine daraus gewonnenen Erkenntnisse sowie seine langjährige Erfahrung als Betriebsratsvorsitzender gibt er erfolgreich als Referent in Seminaren an Betriebsratskollegen weiter.

Er war ständiges Gesamtbetriebsratsmitglied und zeitweise stellvertretender Vorsitzender des Gesamtbetriebsrats. Zudem ist er Kommunikationstrainer und Fachreferent für Arbeitsrecht. Sein fundiertes Wissen und seine praktischen Betriebsratserfahrungen gibt er als Referent und Sachverständiger für betriebsverfassungsrechtliche Fragen weiter.

Angela Einicke ist Diplom-Psychologin, Systemische Beraterin und Mediatorin. Sie unterstützt Firmen und Organisationen zu dem Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement. Sie berät Einzelpersonen und Teams bei Kommunikationsproblemen, Süchten und Krisen. Sie setzt sich für eine faire Unternehmenskultur ein. Mobbing und Konflikte am Arbeitsplatz sind mit ihren systemischen Ansätzen lösbar. Als sehr erfahrene Trainerin gibt sie mit Begeisterung ihr Fachwissen an verschiedene Berufsgruppen weiter. Ihre Seminare haben einen hohen Praxisbezug.

www.psychologin-angelaeinicke.de

Ihre Schwerpunkte bei CAIDAO liegen in der betriebswirtschaftlichen Analyse, Beratung bei Sanierungs- und Restrukturierungsprojekten und in allen Themen rund um das Thema Kommunikation.

Der Fachanwalt für Arbeitsrecht ist als Herausgeber und Autor einiger namhafter Kommentare und Handbücher ebenso bekannt wie als Dozent und Referent zahlreicher Bildungsträger.

Er berät und vertritt vor allem Betriebsräte und Arbeitnehmer sowohl außergerichtlich als auch vor den Arbeits- und Zivilgerichten.

1981 bis 1986 Studium der Rechtswissenschaften an den Universitäten Saarbrücken, Mainz, Dijon (F) und Göttingen mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht. 1993 promoviert und 1993 bis 1999 Referatsleiter einer großen Wirtschaftskanzlei. Seit 2000 Fachanwalt für Arbeitsrecht.

Als Referent hat er sich auf die Vermittlung von juristischen und betriebswirtschaftlichen Kenntnissen für Arbeitnehmervertreter und Mitglieder des Wirtschaftsausschusses spezialisiert.

Gerda Bender studierte Sportwissenschaft und Geografie. Sie sammelte in 2 Jahrzehnten Lehrtätigkeit in verschiedenen Schultypen weitreichende pädagogische Erfahrungen. Eine 5-jährige Ausbildung zur NLP-Lehrtrainerin bildet eine weitere Säule ihrer Trainingsleistungen - inzwischen seit 22 Jahren - in den Bereichen Gesprächsführung, Persönlichkeitsentwicklung, sowie Team und Führungstraining. Kunden bescheinigen ihr neben der hohen Professionalität eine motivierende Leichtigkeit im persönlichen Umgang und ein feines Gespür für Menschen – was ihre Seminare und Coachings zu einem erfrischenden und nachhaltigen Erlebnis macht.

Gerhard Kupfer war 22 Jahre lang Betriebsratsmitglied bei Mercedes Bremen. Außerdem war er während seiner Amtszeit Ausschuss-Sprecher des Sozialausschusses und hat in weiteren BR-Ausschüssen (Entgelt, Arbeitssicherheit, Umwelt) und diversen Projekten (z.B. Demographie) aktiv mitgewirkt. Seine mehrjährigen Erfahrungen in verschiedenen Themengebieten gibt Herr Kupfer bereits schon seit seiner eigenen Betriebsratstätigkeit als Referent, u.a. auch in Inhouse-Schulungen, erfolgreich an seine Kollegen/innen weiter. Langjährige Zusammenarbeit mit G. Stude&Partner DIALOG, Kehl als freiberuflicher Dozent.

Gernot John, Diplom-Betriebswirt (FH), war bisher Geschäftsführer/Generalbevollmächtigter/CRO/COO/Interimsmanager (immer P&L-verantwortlich) in mittelständischen Unternehmen und Konzernen in den Segmenten, Automotive, Maschinen- und Werkzeugbau, Energie- und Bahntechnik, Metallumformung, Kunststoffverarbeitung, Halbleiter- und Hochleistungselektronik, medizinische Geräte, Chemie, Bio-Lebensmittel-Handel, Molkerei, Schul- und Kita-Catering und Dienstleistungen mit Fokus auf strategische Entwicklung inkl. Transformation/Digitalisierung und Automatisierung, Finanzen, Operations, Vertrieb und Restrukturierung von Unternehmen.

Neben der gerichtlichen und außergerichtlichen Betreuung von individualrechtlichen Mandaten, unterstützt und vertritt er als Rechtsbeistand und Sachverständiger Betriebsräte in allen Bereichen des kollektiven Arbeitsrechts.

Als Bankkauffrau und mit ihrem Studium der Wirtschaftspsychologie vereint Janine Damm die Welt der Zahlen mit der Psychologie von Organisationen. Bei CAIDAO unterstützt sie die Mitbestimmung daher besonders bei Fragestellungen rund um die Themen Strategie, betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Teamentwicklung von Gremien.

Herr Jean-Martin Jünger ist als Rechtsanwalt in der renommierten Bürogemeinschaft Wissmannlaw und Kollegen in Mannheim tätig. Der Schwerpunkt seiner beruflichen Tätigkeit liegt auf dem Gebiet des Arbeitsrechts. So steht er Arbeitgebern, Betriebsräten sowie Arbeitnehmern als Rechtsberater in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten zur Verfügung und vertritt diese in allen Bereichen gerichtlich. Er ist als Autor durch zahlreiche arbeitsrechtliche Veröffentlichungen bei den Verlagen Deubner, Dashöfer, C.F. Müller, Forum und Weka hervorgetreten.

Seit 2004 ist er als Lehrbeauftragter für das Fach Arbeitsrecht im Studiengang Wirtschafts- und Arbeitsrecht an der Fachhochschule Heidelberg sowie DHBW Mannheim tätig. Im Bereich der Referententätigkeit mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht verfügt er über mehrjährige Erfahrung. Er ist Moderator und Ambassador der Gruppe „Arbeitsrecht“ (16.000 Mitglieder) bei dem Netzwerk XING.

Betriebsräte und Gesamtbetriebsräte vertritt er außergerichtlich bei Verhandlungen über Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleichen sowie Sozialplänen und gerichtlich in Beschlussverfahren. Er ist außerdem seit vielen Jahren als Referent für individual- und kollektivarbeitsrechtliche Themen in der Betriebsräte-Fortbildung tätig; zu seinen Spezialthemen zählt das Arbeitsschutzrecht.

Darüber hinaus ist er langjährig als Referent im Bereich des Individual- und Kollektivarbeitsrechts tätig.

Kevin Wagner absolvierte sein Masterstudium der Informatik an der Universität der Bundeswehr München. Seit 2014 arbeitet er als Freelancer im IT-Bereich. Darüber hinaus belegte er Weiterbildungen zum Datenschutzbeauftragten, IT-Sicherheitsbeauftragten, Qualitätsmanager nach ISO 9001 und ist Wirtschaftsmediator. Seine Schwerpunkte sind die Netzwerkarchitektur, Serverinfrastruktur, die IT-Sicherheit, Industrie 4.0 sowie der Datenschutz.

Neben seinem wirtschaftlichen Expertenwissen hat Herr Puchala umfangreiche Kenntnisse auf dem Gebiet der Mitarbeiterführung und Kommunikation. Außerdem ist er seit über 10 Jahren erfolgreicher Seminarleiter und Trainer.

Herr Stude war langjähriger freigestellter Betriebsrat, stellvertretender GBR-Vorsitzender und Vorsitzender des Wirtschafts- und Berufsbildungsausschusses. Seine fundierten Erfahrungen gibt er als Referent, Mediator, Berater und Sachverständiger an Betriebsräte weiter.

Außerdem war Herr Schwarzbach Wirtschaftsausschuss-Vorsitzender in einem Finanzdienstleistungsunternehmen. Er ist Berater in Mitbestimmungsfragen, unterstützt im Rahmen seiner Beratungstätigkeit Betriebsräte bei der Strategieentwicklung in Veränderungsprozessen und Konfliktvermittlung. Er ist Mitautor des Handbuches "Betriebsrat professionell", das sich sozialen Kompetenzen von Betriebsratsmitgliedern widmet. Derzeit ist er Autor von Fachzeitschriften für Betriebsräte wie "Arbeitsrecht im Betrieb" oder "Computer und Arbeit" und seit Jahren als Referent für Betriebsräte tätig.

Studium der Betriebswirtschaftslehre und Politikwissenschaften, arbeitnehmerorientierte Beratung mit den Schwerpunkten Transformations-, Change- und Restrukturierungsberatung, Unterstützung von Wirtschaftsausschuss-Gremien, Training bei der Einführung kollaborativer Arbeitsorganisation sowie im (agilen) Projektmanagement, Gremiencoaching.

Markus Ettlinger: Geboren 1990 in Würzburg und seit 2018 als Rechtsanwalt zugelassen, studierte an der Julius-Maximilians-Universität Würzburg Rechtswissenschaften und Europarecht. Als Rechtsanwalt in der Kanzlei Spengler & Kollegen liegt sein Hauptaugenmerk auf dem Arbeitsrecht und der Beratung von Betriebsräten sowie Individualmandanten. Der begeisterte Sportfan absolvierte den Lehrgang zum Wirtschaftsmediator (CVM) und ist als Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Arbeitsrecht und Zivilprozessrecht von Herrn Prof. Dr. Christof Kerwer tätig.

Nach 15 Jahren in verschiedenen Funktionen bei einer Berufsgenossenschaft sowie in nationalen und internationalen Unternehmen machte er sich 2002 als betrieblicher Prozessberater und zertifizierter Dozent für Weiterbildung selbstständig. Inhaltlich konzentriert er sich auf die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement und kann dabei auf über 30 Jahre Erfahrung zurückblicken. Als Trainer überzeugt er durch seine Kontaktfreudigkeit sowie seine ausgeprägte Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit.

Er begleitet bundesweit Betriebsräte bei Umstrukturierungen, Verschmelzungen und dem Abschluss von Sozialplänen und Fragen der betrieblichen Mitbestimmung. Langjähriger Referent und Moderator arbeitsrechtlicher Schulungen, Symposien und Kongressen.

Als Dreher wurde Herr Zimmermann 1994 zum Betriebsrat gewählt, ab 2010 übernahm er den Vorsitz des BR. Weiterbildung und Qualifizierung prägte seinen weiteren Lebenslauf, wurde u. A. zum Referenten ausgebildet. Er war fast zwei Jahrzehnte ehrenamtlicher Arbeitsrichter. Herr Zimmermann hat eine Ausbildung zum Mediator (VWA) absolviert und im Rahmen einer Fachqualifikation die Kenntnisse zum Burnout und Resilienz Berater erworben. Seit 2020 bietet er Mediation, Coaching, Moderation, als auch Teamentwicklung an.

Darüber hinaus ist er als langjähriger Dozent und Berater in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts bundesweit tätig. Er betreut dabei ausschließlich Personal- und Betriebsräte beim Abschluss von Betriebsvereinbarungen, insbesondere in den Bereichen Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie als Beisitzer in der Einigungsstelle.

Der Sportwissenschaftler (DSHS Köln), Journalist und Gesundheitsberater entwickelt umsetzungsorientierte und maßgeschneiderte BGM Konzepte, die sowohl Betriebsräte als auch Arbeitgeber überzeugen. Seit Jahren begeistert er als Referent in Vorträgen, Workshops und Seminaren seine Teilnehmer.

Herr Roland Niemeier hat eine Ausbildung zum Bankkaufmann bei der Deutsche Bank AG absolviert und arbeitet nach seiner Weiterqualifizierung zum Wirtschaftsinformatiker seit 1986 im IT-Bereich der Audi AG. Nach seinem Studium zum Wirtschaftsjuristen mit Schwerpunkt Arbeitsrecht im Jahre 2012 war er als freigestellter Betriebsrat mit Zuständigkeitsbereich IT tätig. Als Referent für Schulungsveranstaltungen im Bereich der Weiterbildung und Betriebsratsqualifizierungen verfügt er über umfangreiche Erfahrung auch aus eigener Praxis.

Mein Name ist Sabine Wolff, geboren 1976 in Garmisch-Partenkirchen. Nach dem Abitur studierte ich Diplom-Pädagogik an der Universität Regensburg. Nach einem Absolventenpraktikum in der Qualitätsförderung bei der BMW AG war ich angestellt als Personalentwicklerin bei der E.ON Bayern AG. 2004 machte ich mich nach einer Trainerausbildung selbstständig. Seit 2004 arbeite ich als Kommunikationstrainerin in Unternehmen und Organisationen in ganz Deutschland. Meine wichtigsten Zusatzqualifikationen: Eine systemische Coachingausbildung durchlief ich vor einigen Jahren in Wien. Seit meiner Klärungshilfeausbildung bei Dr. Christoph Thomann unterstütze Teams bei der Konfliktklärung. Ich bin verheiratet, Mutter dreier Kinder und lebe mit meiner Familie in Kissing bei Augsburg.

Er referiert darüber hinaus u. a. zu den Spezialthemen Beschäftigtendatenschutz, Wirtschaftsausschuss, Betriebsratswahl, flexible Arbeitszeitmodelle, Protokoll- und Schriftführung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz. Außerdem berät er bei AfA Arbeitsrecht für Arbeitnehmer in Nürnberg Betriebsräte in allen arbeitsrechtlichen und vor allem datenschutzrechtlichen Fragestellungen.

Vor seinem Engagement bei CAIDAO mehrere Jahre in der Beratung von Interessenvertretungen in der Gesundheitsbranche tätig, Schwerpunkte: insbesondere in den Bereichen Controlling, Bilanzanalyse und Finanzierungssysteme

Herr Lemke gibt seine fundierten Kenntnisse als Referent für Betriebsräte weiter.

Darüber hinaus übte er das Amt des Konzernbetriebsratsvorsitzenden aus. Weiterhin ist er Vorsitzender des Wirtschaftsausschusses und ist Zertifizierter Arbeitszeitmanager und als Referent Arbeitszeitmanagement tätig. Seine langjährige Erfahrung teilt er als Referent auf Fachtagungen und Kongressen sowie auf Seminaren mit Betriebsratskolleginnen und -kollegen. Außerdem unterstützt er in seiner Tätigkeit als Berater erfolgreich BR-Gremien bei unterschiedlichen Fragestellungen.

Schon früh spezialisierte Herr Brinkmeier sich auf das Arbeitsrecht und ist seit über 20 Jahren bundesweit Vertreter und Berater von Arbeitnehmern und Betriebsräten bis hin zum Bundesarbeitsgericht. Gerade die Begleitung von Betriebsräten in Verhandlungen über betriebliche Regelungen aller Problemstellungen und die Vertretung in Einigungsstellen gehören seit jeher zu seinen Schwerpunkten.

Herr Brinkmeier ist seit vielen Jahren erfahrener Referent bei Betriebsratsseminaren und veröffentlicht Beiträge in Zeitschriften für Betriebsräte.

Hier hat er in führender Verantwortung im Betriebsrat, Gesamtbetriebsrat und Wirtschaftsausschuss viel Erfahrung und Fachkompetenz sammeln können. Seit über 10 Jahren ist er als Referent im Bereich der Schulung von Betriebsräten tätig sowie als ehrenamtlicher Richter beim Arbeits- und Sozialgericht.

Neben der außergerichtlichen und gerichtlichen Betreuung von individualrechtlichen Mandaten liegt ihr Schwerpunkt auf dem kollektiven Arbeitsrecht. Sie steht Betriebsräten als Sachverständige in innerbetrieblichen Verhandlungen sowie als Prozessvertreterin zur Seite. Langjährig ist Frau Geilen für uns als Referentin tätig.