2-Tage Online-Schulung
Arbeitnehmerschutzrechte kennen und den Ausstieg auf Zeit aktiv begleiten
Im Laufe des Berufslebens kommt es bei Arbeitnehmer/-innen aufgrund unterschiedlichster Anlässe zu Ausstiegen auf Zeit: Sei es anstehender Familienzuwachs, die Betreuung von Kleinkindern oder die Versorgung von Familienmitgliedern im Pflegefall. In unserem Intensiv-Seminar werden die rechtlichen Grundlagen zu diesen Auszeiten aufgezeigt.
Anhand vieler praktischer Tipps erfahren Sie, wie Sie als Betriebsrat bei der Einhaltung von Fristen und Formalien unterstützen können. Sie lernen, wie Sie Ihre Beteiligungsrechte gezielt ausüben und Ihre Belegschaft in den jeweiligen Lebenssituationen richtig beraten. Darüber hinaus wird auf die Überwachung der Einhaltung der Arbeitnehmerschutzrechte eingegangen.
Fragen, Antworten, Diskussionen - auch virtuell
Im virtuellen Klassenzimmer stellen Sie jederzeit Fragen an den Referenten und können sich mit Teilnehmern austauschen.
Interaktives virtuelles Whiteboard
Am virtuellen Whiteboard erarbeiten Sie im Team bestimmte Themenfelder.
Keine Reisekosten und kein Reiseaufwand
Für die Teilnahme an der Online-Schulung müssen Sie weder verreisen noch wo übernachten. Sie nehmen bequem von zu Hause oder vom Büro aus teil.
€ 699,00 zzgl. MwSt.
Uhrzeiten:
Beginn am ersten Tag: 09:00Uhr
Ende am letzten Tag: 17:00Uhr
Garantie zur kostenfreien Umbuchung:
mehr erfahren
Sie können Ihre Weiterbildung bei uns risikofrei buchen. Sollte aufgrund von gesetzlichen Änderungen, wie z.B. das Inkrafttreten von Beschränkungen in einigen Gebieten, eine Durchführung der Veranstaltung nicht möglich sein, dann werden Sie automatisch von uns informiert und können kostenfrei auf den nächsten Termin umbuchen.
Bleiben Sie flexibel! Für alle Buchungen gilt: Sie können bis zu zwei Wochen vor der Veranstaltung die Teilnahme absagen und erhalten ein Wertguthaben, das Sie bis Ende 2021 für eine beliebige Weiterbildung aus unserem Angebot einsetzen können.
Webinfo-Code: BR-EMPV
Auch als Inhouse-Schulung buchbar!
ELTERNZEIT
Inanspruchnahme der Elternzeit
Erwerbstätigkeit während der Elternzeit
Verringerung der Arbeitszeit / Teilzeit in Elternzeit
Rechtsfolgen der Inanspruchnahme, insb. Kündigungsschutz
Auswirkungen auf Urlaub und Sonderzahlungen
Das ElterngeldPlus
Beteiligungsrechte des Betriebsrats
MUTTERSCHUTZ
PFLEGEZEIT
Nach Anmeldung zur Online-Schulung erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung eine E-Mail mit einem Zugangslink zum virtuellen Raum.
Über diesen Link melden Sie sich im virtuellen Raum an. Sie können jederzeit Fragen an den Referenten stellen.
Sie benötigen lediglich:
Teilnahmeberechtigte Betriebsräte nach § 37 Abs. 6 BetrVG
Dieses Seminar vermittelt erforderliche Kenntnisse im Sinne des § 37 Abs. 6 BetrVG, soweit dieses Wissen noch nicht durch entsprechenden Seminarbesuch oder anderweitig erworben wurde.
Nach dem Studium der Rechtswissenschaft in Kiel und Hamburg wurde Herr Scholle 2009 als Rechtsanwalt und 2012 als Fachanwalt für Arbeitsrecht zugelassen. Schon früh spezialisierte sich Herr Scholle auf Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts und die damit zusammenhängenden Bereiche des Sozialversicherungsrechts.
mehr
Er berät und vertritt vor allem Betriebsräte und Arbeitnehmer sowohl außergerichtlich als auch vor den Arbeits- und Zivilgerichten.
Gesetzliche Vorgaben, Aufgaben und Rechte des Betriebsrats
Mitbestimmung und Mitgestaltung des BR in der Arbeitswelt der Zukunft!
Mit Verhandlungsgeschick zielsicher zum Erfolg
