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Henriette Ruhland von FFB: Kannst du mir bitte kurz aus deiner Sicht Resilienz, in Verbindung mit Betriebsratsarbeit erläutern?
Herr Zimmermann: Stelle dir bitte einen Schwamm vor, diesen drückst du fest zusammen. Sobald du ihn loslässt, nimmt er seine Ursprungsform wieder an. Bleiben wir in dem Bild des Schwammes und vergleichen diesen mit Betriebsräten. Betriebsräte werden gedrückt. Der Druck kann durch Konflikte mit Kollegen/Innen, durch Auseinandersetzungen im Betrieb, durch eine schwere Lage: Beispiel durch Corona, Umsatzrückgang, geplanter Personalabbau, durch Regelungen, welche gemacht werden müssen, usw. entstehen.
Hier gilt es jetzt: wie komme ich als Betriebsrat in meinen Ursprung zurück? Wie widerstandsfähig bin ich und was hilft mir in meinem Amt, meinem Gremium, nicht gedrückt zu bleiben?
Herr Zimmermann kann auf über 6 Jahre Referententätigkeit zurückschauen.
Inhalte wie situatives Führen, Motivation, Konfliktbewältigung, Teamentwicklung durfte er vermitteln.
In unserer interaktiven Schulung "Burnout und Resilienz" entwickeln sie einen Schutzschirm für Ihr Gremium, Ihre KollegInnen und sich selbst. Werden sie der Motor zur Veränderung, gestalten sie mit an der Gesundung Ihres Betriebes.