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Als besonderen Service haben wir Ihnen eine Liste von Gesetzesbüchern und weiterer Fachliteratur zusammengestellt. In diesen Publikationen können Sie wichtige Tipps und Hinweise, bzw. Unterstützung für Ihre Arbeit als Betriebsrat bekommen. Diese Bücher können Sie bei jedem gut sortierten Fachbuchhandel beziehen.

Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) - Kommentar für die Praxis mit Wahlordnung und EBR-Gesetz
Klebe, Däubler, Kittner
Bund-Verlag, ISBN: 3-7663-3827-7
11., überarb. und aktual. Auflage
EUR 98,-
Dieser Kommentar erläutert umfassend und zuverlässig das Betriebsverfassungsgesetz und damit zusammenhängende rechtliche Regelungen. Bei der Bewältigung aller betriebsverfassungsrechtlichen Probleme bietet dieser Kommentar sichere Hilfe. Er ist wichtig für jeden, der sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen muß. Die 11. Auflage berücksichtigt Gesetzgebung, Rechtsprechung und Literatur bis Oktober 2007.

Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) - Basiskommentar mit Wahlordnung
Klebe, Ratayczak, Heilmann, Spoo
Bund-Verlag, ISBN: 978-3-7663-3916-4
15., überarb. Auflage
EUR 29,90
Praxisnah und bewährt: Betriebsräte schwören auf diese verständliche Kommentierung. Kompakt und praxisnah mit Risikobegrenzungsgesetz.

Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) - Handkommentar mit Wahlordnung
Fitting, Engels, Schmidt u.a.
Verlag Franz Vahlen, ISBN 978-3-8006-3379-1
24. Aufl.,
EUR 68,-
Mit Schwerpunkt AGG
Der "Fitting" ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen Einen Schwerpunkt der 24. Auflage bilden die vielfältigen Auswirkungen des neuen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf die Betriebsverfassung. Erläutert sind vor allem:
- Neue Grundsätze für die Behandlung der Betriebsangehörigen
- Organisationspflichten des Arbeitgebers
- Beschwerderecht der Beschäftigten
- Schadensersatzansprüche bei Diskriminierung
- Einschaltung von Arbeitsgerichten
- Überprüfung bestehender Vereinbarungen mit altersbezogenen Regelungen

Kündigungsschutzrecht (KSchR)
Kittner, Däubler, Zwanziger
Bund-Verlag, ISBN 978-3-7663-3706-1
7., überarb. und aktual. Auflage
EUR 189,-
Er bietet eine verlässliche Orientierung für jeden, der sich mitder Beendigung von Arbeitsverhältnissen befasst. Neben der Kündigung erläutert er umfassend auch Befristung und Aufhebungsvertrag. Es trägt den Bedürfnissen der Praxis mit fundierter wissenschaftlicher Auseinandersetzung Rechnung. Auch das neue TzBfG ist vollständig und eingehend kommentiert. Durchgängig stellt der Kommentar die Bezüge zum Sozial- und Steuerrecht her. In der neuen Auflage sind insbesondere das neue AGG und das neue TzBfG berücksichtigt und bis in Einzelfragen vollständig kommentiert.

Kündigungsschutzgesetz mit Nebengesetzen: KSchG
Backmeister, Trittin, Mayer
Verlag Franz Vahlen, ISBN 978-3-8006-3588-7
4., neu bearb. Auflage
EUR 72,-
Der "Backmeister/Trittin/Mayer" fasst die wichtigsten Rechtsvorschriften zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen in einer kompakten Kommentierung zusammen und erläutert sie präzise. Das Kernstück bildet die detaillierte Kommentierung des Kündigungsschutzgesetzes. In Auszügen sind außerdem kommentiert:
- ArbeitsplatzschutzG
- BerufsbildungsG
- Bundeselterngeld- und ElternzeitG
- BetriebsverfassungsG
- BGB
- HeimarbeitsG
- Insolvenzordnung
- MutterschutzG
- PflegezeitG
- Sozialgesetzbuch IX
- Teilzeit- und BefristungsG
- UmwandlungsG
- WissenschaftszeitvertragsG
 
Ganz aktuell
enthält die 4. Auflage alle Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes und der weiteren kommentierten Gesetze. Aktuelle Schwerpunkte bilden:
- Auswirkungen des AGG auf den Kündigungsschutz
- AGB-Kontrolle im Kündigungsverfahren
- Neuer Kündigungsschutz für Pflegekräfte

Arbeitsschutzgesetz, Basiskommentar mit Lärm- und Vibrations-Arbeitsschutzverordnung
Kittner, Pieper
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3788-7
4. Aufl. 2007
EUR 24,90
Das Arbeitsschutzgesetz verpflichtet alle Arbeitgeber, die Sicherheit und den Gesundheitsschutz der Beschäftigten zu sichern und zu verbessern. Hierzu haben die Arbeitgeber Maßnahmen zur Verhütung von Unfällen bei der Arbeit und von arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren zu treffen und zwar unter Einbeziehung der menschengerechten Gestaltung der Arbeit. Das Gesetz gilt umfassend für alle Tätigkeitsbereiche und Beschäftigungsgruppen.

Handbuch Arbeitsschutz
Pieper,Vorath
Bund-Verlag, ISBN 978-3-7663-3558-6
2. Aufl. 2005
EUR 59,90
Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit

Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
Buschmann, Ulber
Bund-Verlag, ISBN 978-3-7663-3866-2
6., überarb. Auflage 2009
EUR 29,90
Der Kommentar gibt einen umfassenden Überblick über den gesetzlichen Rahmen zulässiger - auch flexibler - Einsatzzeiten einschließlich Nacht- und Wochenendarbeit, Schichtarbeit und Bereitschaft. Zusätzlich liefert die Kommentierung wichtige Hinweise für betriebliche Arbeitszeitgestaltungen. Der vorliegende Basiskommentar informiert als erster über die geplanten Veränderungen im Ladenschlussrecht sowie beabsichtigte Änderungen im ArbZG, voraussichtliches Erscheinen Oktober 2009

Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
Schoden, Lakies
Bund-Verlag, ISBN 978-3-7663-3934-8
6. Auflage 2010
EUR 34,-
Dieser Basiskommentar zum Jugendarbeitsschutzgesetz ermöglicht in allen wichtigen Fragen eine rasche und zuverlässige Orientierung. Er hilft vor allem Jugend- und Auszubildendenvertretern sowie Betriebs- und Personalräten, Rechte und Möglichlkeiten des Gesetzes im Interesse der Jugendlichen geltend zu machen und zu nutzen.

Mutterschutzgesetz (MuSchG)
Bettina Graue
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3920-6
2., überarb. Auflage 2009
EUR 29,90
Der Basiskommentar erläutert das gesamte Mutterschutzrecht kompakt und gut verständlich. Gesetzgebung und Rechsprechung, einschließlich der neuesten europarechtlichen Vorgaben, sind bis einschließlich September 2009 berücksichtigt. Die Kommentierung geht jeweils gesondert auf die Beteiligungsrechte der Interessenvertreter ein und eignet sich daher vor allem für Betriebs- und Personalräte.

Altersteilzeit
Rittweger, Petri, Schweikert
Verlag C.H. Beck, ISBN 3-406-48638-8
2. Auflage 2002
EUR 45,-
Der Kommentar hilft bei zahlreichen Vorschriften des Arbeitsförderungsrechts sowie der gesetzlichen Rentenversicherung entscheidend weiter. Er bietet eine umfassende Erläuterung des Altersteilzeitgesetzes und berücksichtigt dabei auch sozialversicherungs- sowie steuerrechtliche Aspekte.

Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
Boecken, Joussen
Nomos, ISBN 3-8329-0245-7
Kommentar 2007
EUR 59,-
Der Kommentar erläutert praxisorientiert das Teilzeit- und Befristungsrecht
und berücksichtigt bereits die Neuregelungen im Befristungsgesetz (Beschränkung der sachgrundlosen Befristung) und die anstehende EuGH-Entscheidung zu befristeten Arbeitsverträgen für ältere Arbeitnehmer.

Arbeitsrecht leicht gemacht
Peter-Helge Hauptmann
Kleist-Verlag, ISBN 3-87440-218-5
6., neubearb. Auflage 2007
EUR 9,95
In diesem Band werden einige wesentliche neue Aspekte aus Gesetzgebung und Rechtsprechung, vor allem zum Kündigungsrecht, eingearbeitet. Insbesondere das Prüfschema für die Ordnungsmäßigkeit einer Kündigung ist eine gute Hilfe bei der Beurteilung der dabei auftretenden Probleme.

Sozialgesetzbuch
Mit ausführlichem Sachregister und einer Einführung von Prof. Dr. Bertram Schulin
dtv, ISBN 978-3-4006-58769-6
37., neubearb. Auflage, Stand: 19. Februar 2009
EUR 15,90

Arbeitsgesetze
Mit ausführlichem Sachverzeichnis und einer Einführung von Prof. Dr. Reinhard Richardi
dtv, ISBN 3-4230-5006-3
75., neubearb. Auflage, Stand: 1. Juli 2009
EUR 8,50
Arbeitsgesetze mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht.

101 Stichwörter für die praktische Betriebsratsarbeit
Erwin Willing
ifb-media Verlag, ISBN 978-3-934637-45-0
11., überarb. und aktual. Auflage
EUR 34,90
Dieses Nachschlagewerk ist unverzichtbar für jeden Betriebsrat, der auf Fragen, die in der täglichen Praxis auftauchen, schnelle und umfassende Antworten sucht.

Betriebsratspraxis von A-Z
Christian Schoof
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3787-4
8., überarb. und aktual. Auflage 2007
EUR 49,90
Das Handwörterbuch gibt rechtliche Hinweise und praktische Hilfen zu den wichtigsten Fragen von Betriebsräten, JAV-Mitgliedern und Schwerbehindertenvertretungen. Es informiert über die Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretungen und der Beschäftigten.

Betriebsvereinbarungen in der Praxis
Frey, Pulte
Verlag C.H. Beck, ISBN 3-406-53041-9
3., überarb. Auflage 2005
EUR 58,-
Das Werk hilft bei der schwierigen Aufgabe, auf den einzelnen Betrieb zugeschnittene Vereinbarungen zu entwerfen und auszuhandeln.

Arbeits- und Sozialordnung
Kittner, Deinert
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3914-1
34., aktual. Auflage 2009
EUR 24,90
Dieses Standardwerk ist die umfangreichste Textsammlung zum Arbeits- und Sozialrecht. Umfassende Einleitungen zu Geschichte, Gesetzesinhalt und Rechtspraxis vervollständigen dieses Buch.

Die Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z
Feldes, Schmidt, Ritz
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3636-3
4., überarb. und erw. Auflage 2005
EUR 39,90
Dieses Handbuch hilft bei der Suche nach Problemlösungen und Handlungsstrategien in der täglichen Praxis: Umfassend und verständlich geschrieben erläutert es alle für die Vertretung von schwerbehinderten Menschen wesentlichen Fragen.

Interessenausgleich und Sozialplan mit CD-Rom
Röder, Baeck
Verlag C.H. Beck, ISBN 3-4065-8208-7
EUR 39,-
Mustertexte mit Erläuterungen zum Interessenausgleich und zum Sozialplan bei: Betriebsstilllegung, Personalabbau, Betriebsverlegung sowie Unternehmensfusion. Die Formulierungshilfen basieren auf der neuesten Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, insbesondere zur Altersdifferenzierung in Sozialplänen. Von den gut verständlichen Erläuterungen profitieren Juristen und Nichtjuristen in Unternehmensleitung und Betriebsrat. Die Besonderheiten mittelständischer wie konzernangehöriger Unternehmen sind eingehend berücksichtigt.

Handbuch Wirtschaftsausschuss
von Neumann-Cosel, Rupp
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3720-7
EUR 29,90
Das Handbuch zeigt, wie ein Wirtschaftsausschuss effektiv arbeitet und alle rechtlichen Möglichkeiten ausschöpft, um seine Informations- und Beratungsansprüche durchzusetzen.

Wirtschaftsausschuss
Cox, Offermann
Bund-Verlag, ISBN 3-7663-3493-0
EUR 9,90 
Dieses Grundlagenbuch hilft praxisgerecht, den Wirtschaftsausschuss zu gründen, ihn arbeitsfähig und zu einem wichtigen Handlungsinstrument für eine solidarische Interessenvertretung zu machen.

Seminar:
Zum Betriebsrat gewählt – was nun?